ГКУ ЦЗН Арского района предлагает работодателям получить субсидию за трудоустройство отдельных категорий граждан. Получить помощь могут юридические лица, индивидуальные предприниматели и некоммерческие организации.

Для получения субсидии необходимо трудоустроить по направлению службы занятости граждан из числа:

1. Молодых людей до 30 лет из числа:

- лиц с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья;

- лиц, которые с даты окончания военной службы по призыву в течение 4 месяцев и более не трудоустроились;

- лиц, не имеющих среднего профессионального или высшего образования и не обучающихся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования;

- лиц, которые с даты выдачи им документа об образовании (квалификации) не трудоустроились в течение 4 месяцев и более;

- лиц, освобожденных из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы;

- лиц из числа детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;

- лиц, состоящих на учете в комиссии по делам несовершеннолетних;

- лиц, имеющих несовершеннолетних детей.

2. Потерявших работу в результате закрытия компании или сокращении штата;

3. Сотрудников, которые в 2022 году были переведены на постоянную работу к другому работодателю, но теперь находятся под риском увольнения, в том числе отправлены в неоплачиваемый отпуск, переведены на неполный рабочий день;

4. Граждан, прибывшие из Украины, Донецкой И Луганской народных республик на территорию России в экстренном массовом порядке.

За каждого трудоустроенного работника работодатель получит МРОТ, увеличенный на сумму страховых взносов. Соответствующую сумму субсидии начислят три раза. Первую выплату рассчитают через один месяц после трудоустройства работника, вторую — через три месяца, а третью — через шесть месяцев.

Работодателю для получения субсидии необходимо:

1.Обратиться в центр занятости населения для подбора персонала лично или с помощью ЕЦП «Работа в России»;

2.Направить заявление в ФСС. Сделать это можно дистанционно с помощью системы «Соцстрах».